Career
Offene Stellen

Teil- oder Vollzeit
Projekt-Manager 80%–100%
Teil- oder Vollzeit
Angular / C# Developer 80%–100%
Teil- oder Vollzeit
Blindbewerbung

Projekt-Manager 80%–100%

Was dich erwartet:

  • Leitung und Koordination von Projekten von der Planung bis zum erfolgreichen Abschluss
  • Verantwortung für Termine, Budget und Qualität
  • Steuerung und Motivation der Projektmitarbeitenden
  • Enge Zusammenarbeit mit Stakeholdern
  • Leitung von Sitzungen
  • Erstellung von Projektplänen, Reportings und Entscheidungsgrundlagen

Wann passt du zu uns:

  • Wenn du eine abgeschlossene Ausbildung (HF/FH/Uni) oder eine vergleichbare Ausbildung hast
  • Wenn du bereits Erfahrung im Projektmanagement von Entwicklungsprojekten hast
  • Wenn du strukturiert, lösungsorientiert und kommunikativ bist.
  • Wenn du eine hohe Eigenverantwortung und Durchsetzungsvermögen hast
  • Wenn du dich in einem agilen Umfeld mit Selbstbestimmung wohlfühlst
  • Wenn du gerne im Büro bzw. bei deinem Team bist (kein Bodyleasing)
  • Wenn du einfache Teamstrukturen magst (kein Near- oder Offshoring)
  • Wenn du aktiv mitgestalten möchtest und ein Teamplayer bist
  • Wenn deine Muttersprache Deutsch ist

Was wir dir bieten:

  • Projekte aus unterschiedlichen Branchen und mit spannenden Kunden
  • Junges dynamisches Team
  • Eine Kultur auf Augenhöhe
  • Gute Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice
  • Moderne Büros an Toplage in Baar und Fringe Benefits
  • Buntes Vielerlei aus Tech Talks, Töggele und vielen Teamevents

Hört sich gut an? Dann let's go!

Angular / C# Developer 80%–100%

Was dich erwartet:

  • Du realisierst benutzerorientierte Webportale und Webapplikationen (z.B. digitale Marktplätze oder Kundenplattformen) in agilen Teams
  • Du setzt technische Konzepte basierend auf Kundenanforderungen  (User Stories) in enger Zusammenarbeit mit dem Product Owner um
  • Du entwickelst auf Basis von Angular / TypeScript und .NET Core / C#
  • Du kannst dich bei uns in den Bereichen Frontend oder Backend/Datenbank spezialisieren oder du wirst ein kompletter Fullstack-Entwickler

Wann passt du zu uns:

  • Du solltest eine entsprechende Ausbildung und idealerweise 1-2 Jahre Berufserfahrung mit unserem Techstack haben
  • Du magst einfache Teamstrukturen? Near- oder Offshoring gibt’s bei uns nicht
  • Ein agiles Umfeld mit viel Selbstbestimmung macht dich happy

Was wir Dir bieten:

  • Homeoffice und flexible Arbeitszeiten
  • Wir sind ein junges dynamisches Team mit rund 40 Personen
  • Buntes Vielerlei aus Töggele, Game-Sessions und Teamevents

Hört sich gut an? Dann let's go!

Blindbewerbung

Du hast Erfahrung in der Softwareentwicklung und kannst dich mit unseren Werten identifizieren? Auch wenn keine Stellen ausgeschrieben sind, freuen wir uns auf deine Blindbewerbung.

Projekt-Manager 80%–100%

Was dich erwartet:

  • Leitung und Koordination von Projekten von der Planung bis zum erfolgreichen Abschluss
  • Verantwortung für Termine, Budget und Qualität
  • Steuerung und Motivation der Projektmitarbeitenden
  • Enge Zusammenarbeit mit Stakeholdern
  • Leitung von Sitzungen
  • Erstellung von Projektplänen, Reportings und Entscheidungsgrundlagen

Wann passt du zu uns:

  • Wenn du eine abgeschlossene Ausbildung (HF/FH/Uni) oder eine vergleichbare Ausbildung hast
  • Wenn du bereits Erfahrung im Projektmanagement von Entwicklungsprojekten hast
  • Wenn du strukturiert, lösungsorientiert und kommunikativ bist.
  • Wenn du eine hohe Eigenverantwortung und Durchsetzungsvermögen hast
  • Wenn du dich in einem agilen Umfeld mit Selbstbestimmung wohlfühlst
  • Wenn du gerne im Büro bzw. bei deinem Team bist (kein Bodyleasing)
  • Wenn du einfache Teamstrukturen magst (kein Near- oder Offshoring)
  • Wenn du aktiv mitgestalten möchtest und ein Teamplayer bist
  • Wenn deine Muttersprache Deutsch ist

Was wir dir bieten:

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  • Buntes Vielerlei aus Tech Talks, Töggele und vielen Teamevents

Hört sich gut an? Dann let's go!

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  • Du realisierst benutzerorientierte Webportale und Webapplikationen (z.B. digitale Marktplätze oder Kundenplattformen) in agilen Teams
  • Du setzt technische Konzepte basierend auf Kundenanforderungen  (User Stories) in enger Zusammenarbeit mit dem Product Owner um
  • Du entwickelst auf Basis von Angular / TypeScript und .NET Core / C#
  • Du kannst dich bei uns in den Bereichen Frontend oder Backend/Datenbank spezialisieren oder du wirst ein kompletter Fullstack-Entwickler

Wann passt du zu uns:

  • Du solltest eine entsprechende Ausbildung und idealerweise 1-2 Jahre Berufserfahrung mit unserem Techstack haben
  • Du magst einfache Teamstrukturen? Near- oder Offshoring gibt’s bei uns nicht
  • Ein agiles Umfeld mit viel Selbstbestimmung macht dich happy

Was wir Dir bieten:

  • Homeoffice und flexible Arbeitszeiten
  • Wir sind ein junges dynamisches Team mit rund 40 Personen
  • Buntes Vielerlei aus Töggele, Game-Sessions und Teamevents

Hört sich gut an? Dann let's go!

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Was dich bei einer Bewerbung erwartet

1
Bewerbung einschicken
2
Besuch im Büro
3
Zweites Gespräch
4
Letzte Schritte
Illustration mit Mann und Tablet welches ein Dokument aufzeigt

Hast du oben eine spannende Stellenausschreibung gesehen und möchtest gerne Teil von unserem Team werden?

Na dann los! Bewirb dich via unsere Website. Wir freuen uns, dich kennen zu lernen.

Illustration mit Mann und Frau vor einem Pult

Gratuliere, du hast alles richtig gemacht. Deine Unterlagen haben uns überzeugt und wir möchten mehr von dir erfahren. Willst auch du mehr von uns erfahren? Der nächste Schritt ist ein Besuch bei uns im Büro wo die Rahmenbedingungen von beiden Seiten geklärt werden und du all deine Fragen zur Digital Factory und zur angestrebten Position stellen kannst.

Illustration mit Mann und Frau welche sich am Tisch die Hand geben

Hurra, noch ein Schritt weiter! Sicherlich sind seit dem ersten Gespräch einige Fragen aufgetaucht. Um diese zu beantworten und dir die Möglichkeit zu geben, mehr über die anstehenden Projekte zu erfahren, laden wir dich ein zweites Mal zu uns ein. Du lernst weitere deiner zukünftigen Teammitglieder:innen kennen und kannst deine Töggeliskills ein erstes Mal unter Beweis stellen.

Illustration mit Frau, welche durch die Ziellinie läuft

Glückwunsch, du hast es geschafft und bist bald Teil der Digital Factory. Bis zu deinem ersten Arbeitstag kannst du bereits an unseren zahlreichen Teamevents teilnehmen. Einem reibungslosen und lockeren Start steht somit nichts mehr im Wege. Wir freuen uns auf dich!

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Hast du oben eine spannende Stellenausschreibung gesehen und möchtest gerne Teil von unserem Team werden?

Na dann los! Bewirb dich via unsere Website. Wir freuen uns, dich kennen zu lernen.

Besuch im Büro
Illustration mit Mann und Frau vor einem Pult

Gratuliere, du hast alles richtig gemacht. Deine Unterlagen haben uns überzeugt und wir möchten mehr von dir erfahren. Willst auch du mehr von uns erfahren? Der nächste Schritt ist ein Besuch bei uns im Büro wo die Rahmenbedingungen von beiden Seiten geklärt werden und du all deine Fragen zur Digital Factory und zur angestrebten Position stellen kannst.

Zweites Gespräch
Illustration mit Mann und Frau welche sich am Tisch die Hand geben

Hurra, noch ein Schritt weiter! Sicherlich sind seit dem ersten Gespräch einige Fragen aufgetaucht. Um diese zu beantworten und dir die Möglichkeit zu geben, mehr über die anstehenden Projekte zu erfahren, laden wir dich ein zweites Mal zu uns ein. Du lernst weitere deiner zukünftigen Teammitglieder:innen kennen und kannst deine Töggeliskills ein erstes Mal unter Beweis stellen.

Letzte Schritte
Illustration mit Frau, welche durch die Ziellinie läuft

Glückwunsch, du hast es geschafft und bist bald Teil der Digital Factory. Bis zu deinem ersten Arbeitstag kannst du bereits an unseren zahlreichen Teamevents teilnehmen. Einem reibungslosen und lockeren Start steht somit nichts mehr im Wege. Wir freuen uns auf dich!

Ansprechperson

Foto von Romina

Romina

Personaladministration

romina.bumann@exanic.ch
+41 41 725 05 05